数字化背景下人力资源管理线上课程思政建设路径
马田园

三亚学院管理学院，海南三亚，572022；

摘要：在数字化转型的背景下，高等教育领域正经历着深刻的变革，其中在线教育的快速发展尤为显著。统计数据显示，网络课程在高校课程体系中所占比例持续攀升，已成为现代高等教育的重要组成部分。这一发展趋势使得在线课程的思政教育建设成为当前高校推进"课程思政"改革的关键环节。人力资源管理具有理论与实践紧密结合的学科特点，这为开展课程思政建设提供了独特优势。本研究从四个维度系统探讨人力资源管理在线课程的思政建设路径：创新教学体系设计，将思政元素有机融入课程框架；加强师资队伍建设，提升教师的思政意识和教学能力；注重理论教学与实践教学的深度融合，强化思政教育的实践导向；构建科学的教学评价体系，确保思政教育效果的可测性与可持续性。

关键词：人力资源管理；线上课程思政；教学体系创新；数字化

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