欢迎访问新加坡聚知刊出版有限公司官方网站
65 84368249info@juzhikan.asia
人力资源数据泄露的计算机防御策略探析
  • ISSN:3029-2700(Online) 3029-2751(Print)
  • DOI:10.69979/3029-2700.24.3.009
  • 出版频率:月刊
  • 语言:中文
  • 收录数据库:ISSN:https://portal.issn.org/ 中国知网:https://scholar.cnki.net/journal/search

人力资源数据泄露的计算机防御策略探析 

赵晓伟 

中南财经政法大学,湖北省武汉市,430073;

摘要:为探讨人力资源数据泄露的风险及其防御策略,本研究通过分析内部威胁、外部攻击和技术漏洞等主要风 险来源,深入剖析了数据泄露的具体表现和潜在影响,并综合提出了企业在防御人力资源数据泄露方面的策略。 研究认为完善的访问控制、先进的网络安全技术、持续的安全意识培训以及有效的风险评估与改进机制,均能防 止数据泄露。企业应综合运用多种防御策略,建立全面的安全管理体系,以有效抵御多样化的安全威胁。

关键词:人力资源数据泄露;计算机防御策略;风险分析 

参考文献 

[1]罗雅过.基于 Web 的高校人力资源管理系统的安全 体系研究[J].陕西教育(高教版),2012(9):104-104. 

[2]马腾.基于信息融合的企业网络安全威胁态势智能 感知方法[J].计算机应用文摘,2024,40(13):96-98. 

[3]吕敬兰.数据加密技术在计算机网络信息安全中的 应用[J].科技创新与应用,2024,14(18):185-188. 

[4]迟晓临,杨毅.数字化信息技术在人力资源管理系 统中的创新应用[J].集成电路应用,2023,40(10):386 -387. 

作者简介:赵晓伟(2000.1.3-),男,汉,吉林,本 科,研究方向:管理科学与工程。