深化国有企业改革背景下分类考核与穿透式监管机制建设研究

刘彦

中国水利水电第七工程局有限公司，四川省成都市，610213；

摘要：在新一轮国有企业改革深化提升行动的总体部署下，分类考核与穿透式监管成为推进国企治理体系现代化的重要抓手。本文以中国水利水电第七工程局有限公司为研究对象，系统分析了国企改革背景下分类考核与穿透监管的重要性、设计原则、实施路径及面临的主要问题。在改革实践中仍存在理念认知偏差、监管与放权平衡难题、配套制度滞后、数据治理薄弱及数智技术应用不足等问题。针对这些问题，提出了强化理念重塑、推进放管协同、完善法治体系、优化数据治理与加快数智赋能的系统性应对措施。

关键词：国有企业改革；分类考核；穿透式监管；中国水利水电第七工程局有限公司

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